• Регистрация бизнеса
  • Бухгалтерское сопровождение
  • Ликвидация компаний
Купон на 3000 руб.
+7(496) 623-02-02 +7(977) 398-02-02 +7(926) 906-70-33
    • Наши статьи
    • Кейсы
    • Регистрация ООО
      • Создание нового ООО
      • Постановка на учет ООО
      • Органы управления в ООО
      • Собрание учредителей
      • Протокол общего собрания
      • Генеральный директор
      • Устав и другие документы
      • Действия после регистрации
    • Ликвидация добровольная
      • Назначение ликвидатора
      • Публикация сообщений
      • Документы для ФНС
      • Ликвидационные Балансы
      • НПА по ликвидации
      • Остальные вопросы
    • Внесение изменений в учр. документы и в ЕГРЮЛ
      • Смена Ген. директора
      • Изменение адреса
      • Ввод / вывод участника
      • Увеличение / уменьшение УК
      • Подготовка документов для ФНС
    • Ответы на требования ФНС
      • Пояснения в налоговую по НДС
      • Пояснения в налоговую по прибыли
      • Пояснения в налоговую по ЗП и сотрудникам
      • Пояснения в налоговую по УСН
      • Пояснения в налоговую по НДФЛ и РСВ
      • Пояснения в налоговую по бух. отчетности
    • Договора, контрагенты, клиенты
      • Выбор и проверка контрагента
      • Работа с поставщиками и подрядчиками
      • Работа с клиентами
      • Согласование условий договора
      • Исполнение и прекращение обязательства
      • Работа с претензиями
    • Налоговая оптимизация
      • Оптимизация НДС
      • Уменьшение нал. на прибыль
      • Оптимизация НДФЛ и СВ
      • Дробление бизнеса
      • Агентские схемы
      • Другие способы налоговой оптимизации
    • Открыть расчетный счет
      • Рейтинг РКО банков
      • Бесплатные тарифы РКО
      • Мин. % за вывод на ФЛ
      • Подобрать тариф РКО
    • Новости
    • Налоговая
    • Правовая база
      • Разъясняющие письма
      • Документы ФНС
      • Кодексы РФ
    • Отчетность
    • Авторы
Закрыть
    • Наши статьи
    • Кейсы
    • Регистрация ООО
      • Создание нового ООО
      • Постановка на учет ООО
      • Органы управления в ООО
      • Собрание учредителей
      • Протокол общего собрания
      • Генеральный директор
      • Устав и другие документы
      • Действия после регистрации
    • Ликвидация добровольная
      • Назначение ликвидатора
      • Публикация сообщений
      • Документы для ФНС
      • Ликвидационные Балансы
      • НПА по ликвидации
      • Остальные вопросы
    • Внесение изменений в учр. документы и в ЕГРЮЛ
      • Смена Ген. директора
      • Изменение адреса
      • Ввод / вывод участника
      • Увеличение / уменьшение УК
      • Подготовка документов для ФНС
    • Ответы на требования ФНС
      • Пояснения в налоговую по НДС
      • Пояснения в налоговую по прибыли
      • Пояснения в налоговую по ЗП и сотрудникам
      • Пояснения в налоговую по УСН
      • Пояснения в налоговую по НДФЛ и РСВ
      • Пояснения в налоговую по бух. отчетности
    • Договора, контрагенты, клиенты
      • Выбор и проверка контрагента
      • Работа с поставщиками и подрядчиками
      • Работа с клиентами
      • Согласование условий договора
      • Исполнение и прекращение обязательства
      • Работа с претензиями
    • Налоговая оптимизация
      • Оптимизация НДС
      • Уменьшение нал. на прибыль
      • Оптимизация НДФЛ и СВ
      • Дробление бизнеса
      • Агентские схемы
      • Другие способы налоговой оптимизации
    • Открыть расчетный счет
      • Рейтинг РКО банков
      • Бесплатные тарифы РКО
      • Мин. % за вывод на ФЛ
      • Подобрать тариф РКО
    • Новости
    • Налоговая
    • Правовая база
      • Разъясняющие письма
      • Документы ФНС
      • Кодексы РФ
    • Отчетность
    • Авторы
Вопрос-ответ официально
Главная » Правовая база » Вопрос-ответ официально » Страница 2988
  • Вопрос-ответ официально
  • Документы ФНС
  • Кодексы РФ
  • Разъясняющие письма
  • Судебное урегулирование налоговых споров
  • Федеральные законы и Законы
Контрагент перевел денежные средства клиенту, обслуживающемуся в банке. Банк осуществил перевод. Однако обнаружилось, что клиент уже ликвидирован, запись об этом внесена в ЕГРЮЛ, хотя банковский счет клиента не был закрыт. Контрагент потребовал возврата денежных средств. В каком порядке банк может осуществить такой возврат денежных средств? Вопрос: Контрагент перевел денежные средства клиенту, обслуживающемуся в банке. Банк осуществил перевод. Однако обнаружилось, что клиент уже ликвидирован, запись об этом внесена в ЕГРЮЛ, хотя банковский счет клиента не был… Работнице был предоставлен отпуск по уходу за ребенком до трех лет, на этот период на ее должность была переведена другая работница. В соглашении о переводе была указана конкретная дата окончания срока перевода. По окончании периода отпуска по уходу за ребенком работница собирается увольняться. Временно переведенная работница считает, что в этом случае ее перевод будет являться постоянным, и она не намерена возвращаться на прежнюю должность, так как по новой должности зарплата выше. Однако работодатель хочет временно переведенной работнице предоставить прежнее место работы, а данную должность сократить. Может ли работодатель в таком случае потребовать, чтобы работница вернулась на прежнюю должность? Вопрос: Работнице был предоставлен отпуск по уходу за ребенком до трех лет, на этот период на ее должность была переведена другая работница. В соглашении о переводе была указана конкретная дата… Может ли медицинский работник работать по совместительству на работе с вредными и опасными условиями труда, если по основному месту работы он также трудится во вредных и опасных условиях труда? Вопрос: Может ли медицинский работник работать по совместительству на работе с вредными и опасными условиями труда, если по основному месту работы он также трудится во вредных и опасных условиях труда?… Могут ли лица, работающие на условиях сокращенного рабочего времени по основному трудовому договору, быть совместителями? Вопрос: Могут ли лица, работающие на условиях сокращенного рабочего времени по основному трудовому договору, быть совместителями?   Ответ: По общему правилу лица, работающие на условиях сокращенного рабочего времени по основному… Бывший работодатель внес в трудовую книжку работника не соответствующую законодательству запись об увольнении, а именно: «Уволен по состоянию здоровья, п. 8 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ». Работник по данному вопросу в суд или иные органы не обращался. При трудоустройстве на новую работу работнику рекомендовали обратиться к прежнему работодателю с требованием о внесении в трудовую книжку записи об увольнении, соответствующей законодательству. Бывший работодатель ликвидировался. Вправе ли новый работодатель исправить запись в трудовой книжке, произведенную прежним работодателем, и может ли при приеме этого гражданина на работу далее производить записи в этой же трудовой книжке? Вопрос: Бывший работодатель внес в трудовую книжку работника не соответствующую законодательству запись об увольнении, а именно: "Уволен по состоянию здоровья, п. 8 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ". Работник… Врач акушер-гинеколог работает на условиях внешнего совместительства в роддоме. Роддом по его основному месту работы на месяц закрыли на плановую дезинфекцию, в связи с чем был издан приказ о простое. Можно ли на весь этот период привлечь врача к работе на полный рабочий день и внести соответствующие изменения в трудовой договор по совместительству? Вопрос: Врач акушер-гинеколог работает на условиях внешнего совместительства в роддоме. Роддом по его основному месту работы на месяц закрыли на плановую дезинфекцию, в связи с чем был издан приказ о… С 10.05.2013 по 26.09.2013 включительно работнице организации на основании ее заявления и листка нетрудоспособности был предоставлен декретный отпуск продолжительностью 140 календарных дней и выплачено пособие по беременности и родам. 28.06.2013 она увольняется по собственному желанию. Положено ли данной работнице пособие по беременности и родам за период с 29.06.2013 по 26.09.2013? Вопрос: С 10.05.2013 по 26.09.2013 включительно работнице организации на основании ее заявления и листка нетрудоспособности был предоставлен декретный отпуск продолжительностью 140 календарных дней и выплачено пособие по беременности и родам.… Организация заблаговременно приобретает авиабилеты для командированных работников по безналичному расчету и учитывает стоимость оплаченных билетов на бухгалтерском счете 50 «Касса», субсчет 50-3 «Денежные документы». Обязана ли организация хранить в кассе распечатки электронных авиабилетов? Надо ли учитывать стоимость электронного авиабилета во время ревизии кассы? Вопрос: Организация заблаговременно приобретает авиабилеты для командированных работников по безналичному расчету и учитывает стоимость оплаченных билетов на бухгалтерском счете 50 "Касса", субсчет 50-3 "Денежные документы". Обязана ли организация хранить в… В организации проводится сокращение штата. Одному из сокращаемых работников графиком отпусков предусмотрено предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска продолжительностью 28 календарных дней за неделю до даты увольнения. Обязан ли работодатель в этой ситуации соблюдать график отпусков? Вопрос: В организации проводится сокращение штата. Одному из сокращаемых работников графиком отпусков предусмотрено предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска продолжительностью 28 календарных дней за неделю до даты увольнения. Обязан ли работодатель в… Организация, производящая автомобильный бензин класса 4, отгрузила произведенную продукцию в июле 2013 г. С 1 июля 2013 г. изменились ставки акцизов на этот бензин в сторону их увеличения (до 1 июля 2013 г. применялась ставка акциза в размере 8560 руб. за тонну, а с 1 июля 2013 г. — 8960 руб. за тонну). С применением какой ставки акциза следует произвести исчисление акциза, если по этой отгруженной продукции была получена в июне 2013 г. предварительная оплата, рассчитанная с учетом ставки акциза, которая была установлена до 1 июля 2013 г.? Вопрос: Организация, производящая автомобильный бензин класса 4, отгрузила произведенную продукцию в июле 2013 г. С 1 июля 2013 г. изменились ставки акцизов на этот бензин в сторону их увеличения (до…
  • 1
  • …
  • 2 986
  • 2 987
  • 2 988
  • 2 989
  • 2 990
  • …
  • 3 113

ЭНТЕРФИН – проект команды, оказывающей бухгалтерские услуги уже 10 лет. За это время мы отправили отчеты для 10 000 компаний, завоевали доверие более 1000 постоянных клиентов.

+7(496) 623-02-02 +7(977) 398-02-02 +7(926) 906-70-33

г. Москва, ул. Планетная,
дом 12, этаж 1, пом. I

Московская обл., г. Коломна,
ул. Октябрьской революции, дом 354а

Последнее из блога
  • Пошаговая инструкция: Как найти надежного поставщика для магазина автозапчастей
  • Оптимальная налоговая система для автосервиса в 2026 году.
  • Особенности бухгалтерии автосервиса
Наши услуги
    • Бухгалтерское сопровождение
    • Регистрация ООО
    • Добровольная ликвидация компаний
    • Отправка отчетов в государственные органы
    • Регистрационные действия
    • Подготовка и составление договоров
    • Блог
Документы
    • Сотрудничество и партнерство.
    • Наши партнеры
    • Реквизиты
    • Оферта

© Энтерфин 2016 - 2026. Все права защищены. Копирование материалов с сайта запрещено.

Предложения и условия, размещенные на сайте, не являются публичной офертой.

Политика конфиденциальности
  • Главная
  • Аутсорсинг бухгалтерии
  • Регистрация ООО
  • Добровольная ликвидация компаний
  • Регистрационные действия для компаний и ИП
  • Подготовка и отправка отчетов
  • Подготовка договоров
  • Блог
  • О компании
  • Whatsapp
  • Viber
  • Telegram
  • +7(496)623-02-02 Позвонить
Выберете удобный способ связи и сотрудник ответит вам в течении 3-х минут

    • Связаться в Whatsap
    • Связаться в Viber
    • Связаться в Telegram
    Выберете удобный способ связи и сотрудник ответит вам в течении 3-х минут

      • Связаться в Whatsap
      • Связаться в Viber
      • Связаться в Telegram
      Выберите удобный способ связи и сотрудник ответит вам в течении 3-х минут

        • Связаться в Whatsap
        • Связаться в Viber
        • Связаться в Telegram
        Отлично! Теперь Вы не забудете сдать отчетность и не пропустите возможность сдать отчетность БЕСПЛАТНО!
        • Связаться в Whatsap
        • Связаться в Viber
        • Связаться в Telegram
        Большое спасибо, что оставили заявку
        Буквально через пару минут наш сотрудник свяжется с вами, и вы зададите интересующие вас вопросы
        До окончания Специального предложения осталось:
        • Связаться в Whatsap
        • Связаться в Viber
        • Связаться в Telegram