Купон на 3000 руб.
Закрыть
ВОПРОС-ОТВЕТ
Главная » Записи по метке: ВОПРОС-ОТВЕТ » Страница 2929
Организация в середине 2013 г. переехала в другой город, поменялся ОКАТО. Каким образом следует сдавать справки 2-НДФЛ за год: на каждого работника по две справки по каждому ОКАТО или на каждого работника по одной справке, но тогда какой ОКАТО указывать? Вопрос: Организация в середине 2013 г. переехала в другой город, поменялся ОКАТО. Каким образом следует сдавать справки 2-НДФЛ за год: на каждого работника по две справки по каждому ОКАТО или… Организация имеет на балансе оборудование, которое по состоянию на 01.01.2013 полностью самортизировано. Его остаточная стоимость равна нулю. В мае 2013 г. организация осуществила его модернизацию, расходы на которую составляют 100 000 руб. Признается ли в 2013 г. такое оборудование объектом налогообложения по налогу на имущество? Вопрос: Организация имеет на балансе оборудование, которое по состоянию на 01.01.2013 полностью самортизировано. Его остаточная стоимость равна нулю. В мае 2013 г. организация осуществила его модернизацию, расходы на которую составляют… Организация, применяющая УСН (доходы минус расходы), произвела выплату разовой премии по итогам работы за год, при этом у некоторых работников такая выплата предусмотрена в трудовом договоре, а у некоторых — нет. Облагается ли данная выплата страховыми взносами и включается ли она в расходы при исчислении налога, уплачиваемого в связи с применением УСН? Вопрос: Организация, применяющая УСН (доходы минус расходы), произвела выплату разовой премии по итогам работы за год, при этом у некоторых работников такая выплата предусмотрена в трудовом договоре, а у некоторых… Организация произвела рекламный ролик и передает исключительные права организации, зарегистрированной в Швейцарии. Необходимо ли сумму реализации отражать в декларации по НДС и книге продаж? Вопрос: Организация произвела рекламный ролик и передает исключительные права организации, зарегистрированной в Швейцарии. Необходимо ли сумму реализации отражать в декларации по НДС и книге продаж?   Ответ: При реализации иностранным… В организации работают надомники. Организацией принято решение об изменении организационных условий труда, а именно о заключении с работниками договоров о дистанционной работе без изменения трудовой функции. Обязана ли организация уведомить работников о предстоящих изменениях и об их причинах? В случае отказа работников вправе ли организация увольнять их по п. 7 ч. 1 ст. 77 ТК РФ? Вопрос: В организации работают надомники. Организацией принято решение об изменении организационных условий труда, а именно о заключении с работниками договоров о дистанционной работе без изменения трудовой функции. Обязана ли организация… В результате структурных (организационных) изменений в организации (упразднения отдела, создания трех новых отделов) работнику предложена другая должность в организации, однако конкретные условия трудового договора (в том числе место работы, размер оплаты труда) работодателем до него не были доведены. Работник отказался от указанной должности ввиду отсутствия конкретизации условий трудового договора и был уволен на основании п. 7 ч. 1 ст. 77 ТК РФ. Правомерны ли действия работодателя? Вопрос: В результате структурных (организационных) изменений в организации (упразднения отдела, создания трех новых отделов) работнику предложена другая должность в организации, однако конкретные условия трудового договора (в том числе место работы,… Можно ли взыскать с банка убытки за несвоевременное зачисление на счет клиента денежных средств либо за их несвоевременное списание? Вопрос: Можно ли взыскать с банка убытки за несвоевременное зачисление на счет клиента денежных средств либо за их несвоевременное списание?   Ответ: За несвоевременное зачисление на счет клиента денежных средств… Организация приняла на работу водителя легкового автомобиля и заключила с ним договор о полной материальной ответственности за сохранность вверенного имущества организации — автомобиля. Управляя автомобилем, работник попал в ДТП (съезд в кювет и причинение ущерба автомобилю), в котором состав административного проступка не установлен: автомобиль потерял управление из-за неисправности рулевого механизма. Правомерно ли требование организации о возмещении работником материального ущерба в полном объеме ввиду того, что в обязанности работника входили в том числе техническое обслуживание автомобиля и контроль за его исправностью? Если нет, вправе ли работодатель требовать возмещения материального ущерба в пределах среднего месячного заработка? Вопрос: Организация для осуществления перевозки руководящих работников приняла на работу водителя легкового автомобиля и заключила с ним договор о полной материальной ответственности за сохранность вверенного ему имущества организации - легкового… Работник уволен в связи с сокращением численности работников организации. В установленный срок он обратился в орган службы занятости населения, но не был им трудоустроен в течение двух месяцев после увольнения. Признается ли такая ситуация исключительным случаем для установления органом службы занятости права работника на получение среднего месячного заработка в течение третьего месяца со дня увольнения? Вопрос: Работник уволен в связи с сокращением численности работников организации. В установленный срок он обратился в орган службы занятости населения, но не был им трудоустроен в течение двух месяцев после… Организация в марте 2013 г. приняла на работу старшего бухгалтера. В марте он привлечен к дисциплинарной ответственности (выговор) за ненадлежащее исполнение трудовых обязанностей (неисполнение поручения руководителя организации). В мае работник с его согласия переведен на должность бухгалтера. В июле при налоговой проверке установлено налоговое правонарушение, допущенное в апреле 2013 г. Установлено, что неполная уплата налога явилась следствием ненадлежащего исполнения указанным работником своих обязанностей в период его работы старшим бухгалтером. Вправе ли организация применить к работнику дисциплинарное взыскание в виде увольнения за неоднократное неисполнение без уважительных причин трудовых обязанностей на предыдущей должности? Вопрос: Организация в марте 2013 г. приняла гражданина на работу в должности старшего бухгалтера. В марте он был привлечен к дисциплинарной ответственности в виде выговора за ненадлежащее исполнение своих трудовых…
Выберете удобный способ связи и сотрудник ответит вам в течении 3-х минут

    • Связаться в Whatsap
    • Связаться в Viber
    • Связаться в Telegram
    Выберете удобный способ связи и сотрудник ответит вам в течении 3-х минут

      • Связаться в Whatsap
      • Связаться в Viber
      • Связаться в Telegram
      Выберите удобный способ связи и сотрудник ответит вам в течении 3-х минут

        • Связаться в Whatsap
        • Связаться в Viber
        • Связаться в Telegram
        Отлично! Теперь Вы не забудете сдать отчетность и не пропустите возможность сдать отчетность БЕСПЛАТНО!
        • Связаться в Whatsap
        • Связаться в Viber
        • Связаться в Telegram
        Большое спасибо, что оставили заявку
        Буквально через пару минут наш сотрудник свяжется с вами, и вы зададите интересующие вас вопросы
        До окончания Специального предложения осталось:
        • Связаться в Whatsap
        • Связаться в Viber
        • Связаться в Telegram