Вопрос: Работники организации часто возвращаются из командировки в выходной день. В соответствии с положением об оплате труда эти дни им оплачиваются в двойном размере. Обычные дни командировки оплачиваются исходя из средней заработной платы. Надо ли при определении среднего заработка для оплаты отпуска исключать выходные дни, в которые работник вернулся из командировки, и, соответственно, оплату труда за такие выходные дни?
Ответ: При определении среднего заработка для оплаты отпуска работникам, у которых на расчетный период приходятся выходные дни, в которые они возвращались из командировок и получали оплату в двойном размере, такие выходные дни, а также суммы заработной платы в двойном размере не исключаются.
Обоснование: В соответствии с п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы (утв. Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 (далее — Положение)) расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата. При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале — по 28-е (29-е) число включительно). Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев.
Согласно п. 2 Положения для расчета среднего заработка учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя, в том числе и оплата работы в выходные и нерабочие праздничные дни (пп. «л» п. 2 Положения).
Пунктом 5 Положения предусмотрен исчерпывающий перечень случаев исключения времени, а также начисленных за это время сумм выплат, в котором отсутствует выходной день, оплачиваемый в двойном размере.
Соответственно, такие дни, а также соответствующие выплаты не исключаются при расчете среднего заработка при исчислении отпускных.
Р.Х.Дочкин
ООО «М-СТАЙЛ»
Региональный информационный центр
Сети КонсультантПлюс
22.08.2014
