Главная » Правовая база » Вопрос-ответ официально » Нужно ли выдавать средства индивидуальной защиты работникам организации, занимающейся торговлей промышленными товарами?
30.10.2020

Нужно ли выдавать средства индивидуальной защиты работникам организации, занимающейся торговлей промышленными товарами?

Вопрос: Нужно ли выдавать средства индивидуальной защиты работникам организации, занимающейся торговлей промышленными товарами?
 
Ответ: Работодатель обязан выдавать СИЗ всем работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением.
 
Обоснование: На работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия СИЗ в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством РФ (ст. 221 Трудового кодекса РФ).
В случае если работник не работает на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, выдавать СИЗ не требуется. Это может относиться к работникам, занимающимся оптовой продажей промтоваров дистанционно, или работникам, занимающимся логистикой и т.д.
Требования к приобретению, выдаче, применению, хранению и уходу за специальной одеждой, специальной обувью и другими СИЗ установлены Межотраслевыми правилами обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденными Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н (далее — Правила).
Предоставление работникам СИЗ осуществляется в соответствии с типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других СИЗ, прошедших в установленном порядке сертификацию или декларирование соответствия, и на основании результатов проведения специальной оценки условий труда (п. 5 Правил).
При выдаче работникам СИЗ работодатель руководствуется типовыми нормами, соответствующими его виду деятельности.
При отсутствии профессий и должностей в соответствующих типовых нормах работодатель выдает работникам СИЗ, предусмотренные типовыми нормами для работников сквозных профессий и должностей всех отраслей экономики, а при отсутствии профессий и должностей в этих типовых нормах — типовыми нормами для работников, профессии (должности) которых характерны для выполняемых работ (п. 14 Правил).
Для обеспечения СИЗ работников торговли промышленными товарами следует руководствоваться Типовыми отраслевыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам торговли (Приложение N 7 к Постановлению Минтруда России от 29.12.1997 N 68).
Например, согласно указанному документу продавец непродовольственных товаров при выполнении работ по продаже москательных товаров должен быть обеспечен: халатом хлопчатобумажным, фартуком прорезиненным, рукавицами комбинированными. При работе продавца зимой в неотапливаемых помещениях и на открытом воздухе ему выдаются куртка и брюки на утепляющей подкладке, а также валенки.
 
С.А. Терентьев
Министерство труда и
социальной защиты
Российской Федерации
01.11.2019