Вопрос: Должен ли работодатель удерживать алименты с даты, указанной в исполнительном листе, до даты получения листа от взыскателя?
Ответ: Работодатель не вправе самостоятельно рассчитать и удерживать задолженность, образовавшуюся на дату предъявления исполнительного листа работодателю. Взыскатель должен обратиться к судебному приставу-исполнителю, который произведет расчет образовавшейся задолженности.
Обоснование: Согласно ч. 3 ст. 98 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» (далее — Закон об исполнительном производстве) лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, со дня получения исполнительного документа от взыскателя или копии исполнительного документа от судебного пристава-исполнителя обязаны удерживать денежные средства из заработной платы и иных доходов должника в соответствии с требованиями, содержащимися в исполнительном документе. Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, в трехдневный срок со дня выплаты обязаны выплачивать или переводить удержанные денежные средства взыскателю. Перевод и перечисление денежных средств производятся за счет должника.
Согласно п. 1 ст. 113 Семейного кодекса РФ взыскание алиментов за прошедший период на основании исполнительного листа производится в пределах трехлетнего срока, предшествовавшего предъявлению исполнительного листа или нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов к взысканию.
В соответствии с п. 3 ст. 113 СК РФ размер задолженности определяется судебным исполнителем исходя из размера алиментов, определенного решением суда или соглашением об уплате алиментов.
Согласно ч. 2 ст. 102 Закона об исполнительном производстве размер задолженности по алиментам определяется в постановлении судебного пристава-исполнителя о расчете и взыскании задолженности по алиментам исходя из размера алиментов, установленного судебным актом или соглашением об уплате алиментов.
В ч. 2 ст. 102 Закона об исполнительном производстве не содержится указания, что размер задолженности по алиментам определяется в постановлении судебного пристава-исполнителя только в том случае, если исполнительный лист поступил в организацию (к работодателю) непосредственно от судебного пристава-исполнителя.
В ч. 2 ст. 102 Закона об исполнительном производстве содержится общее правило.
Из данного правила не имеется исключений.
В ч. 3 ст. 102 Закона об исполнительном производстве содержится порядок определения размера задолженности, в этой части нет указания, что расчет может произвести работодатель.
Для расчета и взыскания задолженности по исполнительному листу, образовавшейся до даты предъявления исполнительного листа работодателю, взыскатель должен обратиться к судебному приставу-исполнителю, который произведет расчет образовавшейся задолженности.
