Работник был направлен в командировку с пересадкой. Оплачивается ли время ожидания в аэропорту для пересадки с рейса на рейс (четыре часа) как время нахождения в пути?

Вопрос: Работник был направлен в командировку с пересадкой. Оплачивается ли время ожидания в аэропорту для пересадки с рейса на рейс (четыре часа) как время нахождения в пути?
 
Ответ: Время ожидания в аэропорту для пересадки должно оплачиваться, как и время нахождения в пути до места командирования.
 
Обоснование: Служебная командировка — поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы.
Особенности направления работников в служебные командировки устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации (ст. 166 Трудового кодекса РФ).
Согласно п. 9 Положения об особенностях направления работников в служебные командировки, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 13.10.2008 N 749 (далее — Положение), средний заработок за период нахождения работника в командировке, а также за дни нахождения в пути, в том числе за время вынужденной остановки в пути, сохраняется за все дни работы по графику, установленному в командирующей организации.
При этом в Положении не расшифровано, является ли время ожидания транспортного средства при состыковке частью времени нахождения в пути.
При этом п. 9 Положения содержит в себе уточнения об оплате за время вынужденной остановки в пути, вызванной, например, форс-мажорными обстоятельствами (например, поломкой транспортного средства).
Учитывая изложенное, исходя из презумпции оплаты ожидания движения транспортного средства не по вине работника время, потраченное работником при ожидании состыковочного самолета в аэропорту, также подлежит оплате как время нахождения в пути.
 

Региональный информационный центр

28.12.2018