Работодатель согласен возместить ущерб имуществу работника. Следует ли с этой выплаты удерживать НДФЛ?

Вопрос: В результате действий работодателя пострадало личное имущество работника. Работодатель согласен оплатить ремонт имущества работника в размере 37 000 руб. Следует ли с этой выплаты удерживать НДФЛ?
 
Ответ: Если в результате действий работодателя пострадало личное имущество работника и работодатель согласен оплатить ремонт имущества, то НДФЛ удерживать не следует.
 
Обоснование: Согласно ст. 235 Трудового кодекса РФ работодатель, причинивший ущерб имуществу работника, возмещает этот ущерб в полном объеме. Размер ущерба исчисляется по рыночным ценам, действующим в данной местности на день возмещения ущерба.
В соответствии со ст. 210 Налогового кодекса РФ при определении налоговой базы по НДФЛ учитываются все доходы налогоплательщика, полученные им как в денежной, так и в натуральной форме, или право на распоряжение которыми у него возникло, а также доходы в виде материальной выгоды.
В силу ст. 41 НК РФ доходом признается экономическая выгода в денежной или натуральной форме, учитываемая в случае возможности ее оценки и в той мере, в которой такую выгоду можно оценить.
В рассматриваемой ситуации работник не получает доход, а получает компенсацию за причиненный ущерб.
Так, в Письме Минфина России от 13.03.2018 N 03-04-05/15295 указано, что суммы возмещения реального ущерба, причиненного физическому лицу, не являются его доходом (экономической выгодой) и не учитываются при определении налоговой базы по налогу на доходы физических лиц.
Таким образом, в рассматриваемой ситуации при оплате ремонта имущества работника работодателю не следует удерживать НДФЛ.
 

Региональный информационный центр

24.01.2019