Можно ли принять на работу в российскую организацию г. Москвы по трудовому договору на должность главного бухгалтера гражданина Армении, временно пребывающего в РФ?

Вопрос: Можно ли принять на работу в российскую организацию г. Москвы по трудовому договору на должность главного бухгалтера гражданина Армении, временно пребывающего в РФ?
 
Ответ: Гражданин Армении, временно пребывающий в РФ, может быть принят на работу по трудовому договору в качестве главного бухгалтера в российскую организацию г. Москвы.
 
Обоснование: В соответствии с п. 3 ст. 14 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» (далее — Закон N 115-ФЗ) иностранный гражданин, временно пребывающий в РФ, не имеет права замещать должность главного бухгалтера или иного должностного лица, на которое возлагается ведение бухгалтерского учета.
Под временно пребывающим иностранным гражданином понимается физическое лицо, не являющееся гражданином РФ и имеющее доказательства наличия гражданства (подданства) иностранного государства с миграционной картой на руках, но не имеющее вида на жительство или разрешения на временное проживание в РФ (ст. 2 Закона N 115-ФЗ).
При этом Армения является одной из сторон Договора о Евразийском экономическом союзе от 29.05.2014 (далее — Договор о ЕАЭС), подписанного 10.10.2014, вступившего в силу с 2015 г.
Согласно п. 5 ст. 96 Договора о ЕАЭС гражданин Армении является трудящимся государства-члена, а не иностранным работником (ст. 2 Закона N 115-ФЗ).
Кроме того, п. 1 ст. 97 Договора о ЕАЭС установлено, что организации вправе привлекать к осуществлению трудовой деятельности трудящихся государств-членов без учета ограничений по защите национального рынка труда.
Следовательно, полагаем, что гражданин Армении, временно пребывающий в РФ, может осуществлять трудовую деятельность в организации в качестве главного бухгалтера.
 
П.С.Ландо
ЗАО «Сплайн-Центр»
Региональный информационный центр
Сети КонсультантПлюс
30.06.2015