Может ли выписка из Пенсионного фонда РФ с индивидуального лицевого счета застрахованного лица являться подтверждением трудового стажа работника у работодателя, имеющего статус индивидуального предпринимателя?

Вопрос: Может ли выписка из Пенсионного фонда РФ с индивидуального лицевого счета застрахованного лица являться подтверждением трудового стажа работника у работодателя, имеющего статус индивидуального предпринимателя?
 
Ответ: Выписка из Пенсионного фонда РФ с индивидуального лицевого счета застрахованного лица может являться подтверждением трудового стажа работника у работодателя, имеющего статус индивидуального предпринимателя.
 
Обоснование: В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса РФ, п. 2 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 N 225, основным документом, подтверждающим стаж, является трудовая книжка.
При этом суды исходят из того, что стаж работы может подтверждаться также и другими документами, в том числе выпиской с индивидуального лицевого счета застрахованного лица. К такому выводу пришел Челябинский областной суд (Апелляционное определение Челябинского областного суда от 16.12.2014 по делу N 11-13176/2014), Иркутский областной суд (Апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Иркутского областного суда от 28.05.2013 по делу N 33-4089/13).
При этом статус работодателя здесь не имеет значения.
 
А.В.Коваленко
Группа компаний
«Аналитический Центр»
26.07.2015