• Регистрация бизнеса
  • Бухгалтерское сопровождение
  • Ликвидация компаний
Купон на 3000 руб.
+7(496) 623-02-02 +7(977) 398-02-02 +7(926) 906-70-33
    • Наши статьи
    • Кейсы
    • Регистрация ООО
      • Создание нового ООО
      • Постановка на учет ООО
      • Органы управления в ООО
      • Собрание учредителей
      • Протокол общего собрания
      • Генеральный директор
      • Устав и другие документы
      • Действия после регистрации
    • Ликвидация добровольная
      • Назначение ликвидатора
      • Публикация сообщений
      • Документы для ФНС
      • Ликвидационные Балансы
      • НПА по ликвидации
      • Остальные вопросы
    • Внесение изменений в учр. документы и в ЕГРЮЛ
      • Смена Ген. директора
      • Изменение адреса
      • Ввод / вывод участника
      • Увеличение / уменьшение УК
      • Подготовка документов для ФНС
    • Ответы на требования ФНС
      • Пояснения в налоговую по НДС
      • Пояснения в налоговую по прибыли
      • Пояснения в налоговую по ЗП и сотрудникам
      • Пояснения в налоговую по УСН
      • Пояснения в налоговую по НДФЛ и РСВ
      • Пояснения в налоговую по бух. отчетности
    • Договора, контрагенты, клиенты
      • Выбор и проверка контрагента
      • Работа с поставщиками и подрядчиками
      • Работа с клиентами
      • Согласование условий договора
      • Исполнение и прекращение обязательства
      • Работа с претензиями
    • Налоговая оптимизация
      • Оптимизация НДС
      • Уменьшение нал. на прибыль
      • Оптимизация НДФЛ и СВ
      • Дробление бизнеса
      • Агентские схемы
      • Другие способы налоговой оптимизации
    • Открыть расчетный счет
      • Рейтинг РКО банков
      • Бесплатные тарифы РКО
      • Мин. % за вывод на ФЛ
      • Подобрать тариф РКО
    • Новости
    • Налоговая
    • Правовая база
      • Разъясняющие письма
      • Документы ФНС
      • Кодексы РФ
    • Отчетность
    • Авторы
Закрыть
    • Наши статьи
    • Кейсы
    • Регистрация ООО
      • Создание нового ООО
      • Постановка на учет ООО
      • Органы управления в ООО
      • Собрание учредителей
      • Протокол общего собрания
      • Генеральный директор
      • Устав и другие документы
      • Действия после регистрации
    • Ликвидация добровольная
      • Назначение ликвидатора
      • Публикация сообщений
      • Документы для ФНС
      • Ликвидационные Балансы
      • НПА по ликвидации
      • Остальные вопросы
    • Внесение изменений в учр. документы и в ЕГРЮЛ
      • Смена Ген. директора
      • Изменение адреса
      • Ввод / вывод участника
      • Увеличение / уменьшение УК
      • Подготовка документов для ФНС
    • Ответы на требования ФНС
      • Пояснения в налоговую по НДС
      • Пояснения в налоговую по прибыли
      • Пояснения в налоговую по ЗП и сотрудникам
      • Пояснения в налоговую по УСН
      • Пояснения в налоговую по НДФЛ и РСВ
      • Пояснения в налоговую по бух. отчетности
    • Договора, контрагенты, клиенты
      • Выбор и проверка контрагента
      • Работа с поставщиками и подрядчиками
      • Работа с клиентами
      • Согласование условий договора
      • Исполнение и прекращение обязательства
      • Работа с претензиями
    • Налоговая оптимизация
      • Оптимизация НДС
      • Уменьшение нал. на прибыль
      • Оптимизация НДФЛ и СВ
      • Дробление бизнеса
      • Агентские схемы
      • Другие способы налоговой оптимизации
    • Открыть расчетный счет
      • Рейтинг РКО банков
      • Бесплатные тарифы РКО
      • Мин. % за вывод на ФЛ
      • Подобрать тариф РКО
    • Новости
    • Налоговая
    • Правовая база
      • Разъясняющие письма
      • Документы ФНС
      • Кодексы РФ
    • Отчетность
    • Авторы
Вопрос-ответ официально
Главная » Правовая база » Вопрос-ответ официально » Страница 2558
  • Вопрос-ответ официально
  • Документы ФНС
  • Кодексы РФ
  • Разъясняющие письма
  • Судебное урегулирование налоговых споров
  • Федеральные законы и Законы
Должен ли работодатель включать в график отпусков текущего года неиспользованные дни отпуска прошлого года? Вопрос: Должен ли работодатель включать в график отпусков текущего года неиспользованные дни отпуска прошлого года?   Ответ: Неиспользованные дни отпуска прошлого года должны быть включены в график отпусков текущего года.… ООО на ОСН является лицензиатом по лицензионным соглашениям с лицензиарами — авторами музыки, являющимися гражданами РФ. По лицензионным соглашениям выплачивается роялти по ставке 50% от дохода, извлеченного от использования неисключительного права. Организация периодически приобретает исключительные права на музыкальные произведения у авторов — граждан РФ. Облагаются ли роялти и вознаграждение за передачу исключительного права, выплачиваемые авторам музыки, взносами в ПФР, ФСС РФ и ФФОМС? Если да, то по каким тарифам облагаются данные выплаты в 2013 г.? Вопрос: ООО на ОСН является лицензиатом по лицензионным соглашениям с лицензиарами - авторами музыки - физическими лицами, являющимися гражданами РФ. По указанным лицензионным соглашениям выплачивается роялти по ставке 50% от… Обязана ли организация полностью выплатить работнику, направленному в командировку на несколько месяцев, всю сумму суточных авансом до начала командировки или суточные можно выплачивать частями до и во время командировки? Вопрос: Организация направляет работника в длительную командировку на несколько месяцев. При этом общая сумма суточных за все дни командировки весьма значительна. Обязана ли организация полностью выплатить работнику всю сумму суточных… Как российской организации — покупателю уплатить «ввозной» НДС при импорте товара в РФ по договору купли-продажи с белорусской (казахстанской) организацией, если фактически товар ввозится из Украины? Вопрос: Российская организация - покупатель заключила договор купли-продажи с белорусской (казахстанской) организацией на импорт товара в РФ. При этом фактически товар ввозится на территорию РФ с территории Украины. Каким образом… При увольнении работника в трудовой книжке работник отдела кадров не проставил печать и не заверил запись об увольнении подписью руководителя. Вправе ли госинспекция труда привлечь к административной ответственности и организацию, и генерального директора этой организации? Вопрос: При увольнении работника в трудовой книжке работник отдела кадров не проставил печать и не заверил запись об увольнении подписью руководителя. При выдаче трудовой книжки ни кадровик, ни увольняемый работник… Вправе ли работодатель расторгнуть трудовой договор с работником в связи с его отказом от предложения о переводе на другую работу, необходимом ему в соответствии с медицинским заключением? Вопрос: При прохождении периодического медицинского освидетельствования работнице было установлено ограничение на работу по занимаемой должности. На этом основании работодатель уведомил работницу о переводе на другую работу в соответствии с медицинским… Художник заключает с издательством договор об отчуждении исключительного права на произведения изобразительного искусства, по которому передает исключительное право в полном объеме на использование рисунков и их частей. Можно ли прописать в договоре право художника после выхода книги с рисунками представлять несколько рисунков для экспонирования на художественных выставках? Вопрос: Художник заключает с издательством договор об отчуждении исключительного права на произведения изобразительного искусства и по договору передает исключительное право в полном объеме на использование рисунков и их частей в… По какой ставке НДС облагаются услуги по перевозке груза железнодорожным транспортом из Казахстана в РФ российской организацией — перевозчиком? Вопрос: Российская организация заключила договор на оказание услуг по перевозке груза железнодорожным транспортом с российской организацией - перевозчиком. Груз ввозится на территорию РФ из г. Павлодара Республики Казахстан. По какой… Вправе ли работник в рабочее время пройти медицинское обследование в поликлинике для подтверждения возможности управления транспортным средством (в личных целях), в случае если разрешения отсутствовать на рабочем месте для обследования он от работодателя не получал? Может ли отсутствие на рабочем месте более четырех часов подряд в связи с подобным обследованием быть признано прогулом и явиться основанием для увольнения работника? Вопрос: Вправе ли работник в рабочее время пройти медицинское обследование в поликлинике для подтверждения возможности управления транспортным средством (в личных целях), в случае если разрешения отсутствовать на рабочем месте для… Вправе ли работодатель уволить за прогул работника, отсутствовавшего на рабочем месте более четырех часов подряд в связи с вызовом на допрос в качестве свидетеля в рамках проведения налоговым органом мероприятий налогового контроля по делу о налоговом правонарушении? Вопрос: Вправе ли работодатель уволить за прогул работника, отсутствовавшего на рабочем месте более четырех часов подряд в связи с вызовом на допрос в качестве свидетеля в рамках проведения налоговым органом…
  • 1
  • …
  • 2 556
  • 2 557
  • 2 558
  • 2 559
  • 2 560
  • …
  • 3 113

ЭНТЕРФИН – проект команды, оказывающей бухгалтерские услуги уже 10 лет. За это время мы отправили отчеты для 10 000 компаний, завоевали доверие более 1000 постоянных клиентов.

+7(496) 623-02-02 +7(977) 398-02-02 +7(926) 906-70-33

г. Москва, ул. Планетная,
дом 12, этаж 1, пом. I

Московская обл., г. Коломна,
ул. Октябрьской революции, дом 354а

Последнее из блога
  • Пошаговая инструкция: Как найти надежного поставщика для магазина автозапчастей
  • Оптимальная налоговая система для автосервиса в 2026 году.
  • Особенности бухгалтерии автосервиса
Наши услуги
    • Бухгалтерское сопровождение
    • Регистрация ООО
    • Добровольная ликвидация компаний
    • Отправка отчетов в государственные органы
    • Регистрационные действия
    • Подготовка и составление договоров
    • Блог
Документы
    • Сотрудничество и партнерство.
    • Наши партнеры
    • Реквизиты
    • Оферта

© Энтерфин 2016 - 2026. Все права защищены. Копирование материалов с сайта запрещено.

Предложения и условия, размещенные на сайте, не являются публичной офертой.

Политика конфиденциальности
  • Главная
  • Аутсорсинг бухгалтерии
  • Регистрация ООО
  • Добровольная ликвидация компаний
  • Регистрационные действия для компаний и ИП
  • Подготовка и отправка отчетов
  • Подготовка договоров
  • Блог
  • О компании
  • Whatsapp
  • Viber
  • Telegram
  • +7(496)623-02-02 Позвонить
Выберете удобный способ связи и сотрудник ответит вам в течении 3-х минут

    • Связаться в Whatsap
    • Связаться в Viber
    • Связаться в Telegram
    Выберете удобный способ связи и сотрудник ответит вам в течении 3-х минут

      • Связаться в Whatsap
      • Связаться в Viber
      • Связаться в Telegram
      Выберите удобный способ связи и сотрудник ответит вам в течении 3-х минут

        • Связаться в Whatsap
        • Связаться в Viber
        • Связаться в Telegram
        Отлично! Теперь Вы не забудете сдать отчетность и не пропустите возможность сдать отчетность БЕСПЛАТНО!
        • Связаться в Whatsap
        • Связаться в Viber
        • Связаться в Telegram
        Большое спасибо, что оставили заявку
        Буквально через пару минут наш сотрудник свяжется с вами, и вы зададите интересующие вас вопросы
        До окончания Специального предложения осталось:
        • Связаться в Whatsap
        • Связаться в Viber
        • Связаться в Telegram