<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	
	>
<channel>
	<title>
	Комментарии: Вопрос: Работодатель направил работника на профессиональное обучение с отрывом от работы в другой город. Обучение проходило в том числе и в выходные дни. По возвращении с обучения работник потребовал оплатить ему дни учебы, приходившиеся на выходные дни, в соответствии со ст. 153 ТК РФ, то есть как работу в выходные дни. Прав ли работник?	</title>
	<atom:link href="https://enterfin.ru/vopros-rabotodatel-napravil-rabotnika-na-professionalnoe-obuchenie-s-otryvom-ot-raboty-v-drugoj-gorod-obuchenie-prohodilo-v-tom-chisle-i-v-vyhodnye-dni-po-vozvrashhenii-s-obucheniya-rabotnik-potrebo-2/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://enterfin.ru/vopros-rabotodatel-napravil-rabotnika-na-professionalnoe-obuchenie-s-otryvom-ot-raboty-v-drugoj-gorod-obuchenie-prohodilo-v-tom-chisle-i-v-vyhodnye-dni-po-vozvrashhenii-s-obucheniya-rabotnik-potrebo-2/</link>
	<description>ЭнтерФин - делегируй!</description>
	<lastBuildDate>Sat, 21 Jan 2017 17:59:12 +0000</lastBuildDate>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=5.9.13</generator>
</channel>
</rss>
