<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	
	>
<channel>
	<title>
	Комментарии: В течение рабочего года работнице по ее просьбе предоставлено 36 дней отпуска без сохранения зарплаты. Организация исключила из стажа работы, дающего право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск за данный рабочий год, указанные 36 дней. Законны ли действия работодателя?	</title>
	<atom:link href="https://enterfin.ru/q_a_3488/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://enterfin.ru/q_a_3488/</link>
	<description>ЭнтерФин - делегируй!</description>
	<lastBuildDate>Thu, 22 Oct 2020 10:15:29 +0000</lastBuildDate>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=5.9.13</generator>
</channel>
</rss>
