Комментарии: Работник заключил с организацией ученический договор, в котором предусмотрено, что по окончании ученичества работник должен проработать в организации не менее трех лет или возместить понесенные работодателем расходы. По окончании ученичества работник написал заявление об увольнении по собственному желанию в связи с поступлением на очное отделение вуза и отказался возместить работодателю расходы на обучение. Должен ли работник возместить расходы?

Комментарии: Работник заключил с организацией ученический договор, в котором предусмотрено, что по окончании ученичества работник должен проработать в организации не менее трех лет или возместить понесенные работодателем расходы. По окончании ученичества работник написал заявление об увольнении по собственному желанию в связи с поступлением на очное отделение вуза и отказался возместить работодателю расходы на обучение. Должен ли работник возместить расходы? https://enterfin.ru/q_a_3487/ ЭнтерФин - делегируй! Thu, 22 Oct 2020 10:15:28 +0000 hourly 1 https://wordpress.org/?v=5.9.13